Vložil: Kroupa Štefan
	8. prosinec 2017 v 9:22

7. společná informace o průběhu kolektivního vyjednávání u SŽDC – stav k 7. 12. 2017

Kolektivní vyjednávání o podobě Podnikové kolektivní smlouvy Správy železniční dopravní cesty, státní organizace, po 31. 12. 2017 se konalo v sídle organizace dne 7. 12. 2017.

Zaměstnavatel předložil komplexní návrh, který řešil následující oblasti:

1.     Kondiční pobyty ve stavu roku 2017 – OC s principem souhlasí, požadují přesun některých profesí z tříleté periody do dvouleté periody.

2.     Závazek zaměstnavatele uhradit svým zaměstnancům, jejich rodinným příslušníkům a svým důchodcům (držitelům jízdních výhod) časové příplatky.

3.     Stanovená týdenní pracovní doba – stav roku 2017.

4.     Stanovená období sjednaná pro rozvržení stanovené týdenní pracovní doby – od 1. 7. 2017 do 31. 1. 2018, od 1. 2. 2018 do 30. 6. 2018, od 1. 7. 2018 do 31. 1. 2019.

5.     Úprava textace osobního příplatku – sjednáno přechodné období do 30. 6. 2018 – do kdy má zaměstnanec možnost předložit doklady prokazující jeho praxi, a další upřesňující úpravy textu.

6.     Výkonová odměna – základní min. sazba 5 % (shoda); v disponibilním objemu je rozpor (OC požadují 6 %, zaměstnavatel navrhuje 5,3 %).

7.     Služební příplatek zaměstnancům HZS – doplnění hodinových sazeb.

Celkový objem nárůstu v návrhu zaměstnavatele je 5,02 % objemu MOON včetně odvodů; OC požadují formou navýšení tarifu a VO celkový nárůst objemu o 12,11 % MOON včetně odvodů.

V návaznosti na přijetí principu kondičních pobytů bylo dosaženo shody nad rámcovými zásadami FKSP a C-FKSP (účast rodinného příslušníka na kondičním pobytu). Na dalším jednání budou předloženy k podpisu.

Další jednání proběhne 8. prosince 2017 v sídle zaměstnavatele.